La secretaria del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH), María del Pilar Vélez Casanova, presentó hoy un análisis actualizado sobre la participación de la mujer en la fuerza laboral, destacando avances significativos en las últimas décadas, así como los retos que aún persisten para lograr una integración plena en el mercado laboral.
Según el estudio del DTRH llamado “Participación de la Mujer en la Fuerza Laboral en Puerto Rico: Año natural 2025”, los datos reflejan que, para el mencionado periodo, las mujeres representaron el 45.2% de la fuerza laboral en la isla, lo que supone un aumento de 11.2 puntos porcentuales en comparación con 1980. Este crecimiento evidencia una transformación sostenida en la participación femenina, impulsada por mayores niveles educativos, acceso a nuevas oportunidades laborales y cambios en la estructura económica hacia sectores como servicios y comercio. Asimismo, se observó una reducción importante en la brecha de participación laboral entre hombres y mujeres, que disminuyó de 32.9 puntos porcentuales en 1980 a 14.9 en 2025.
El informe también destaca que el número de mujeres empleadas alcanzó las 531,000 en 2025, con una creciente presencia en ocupaciones profesionales, administrativas y gerenciales, así como en áreas tradicionalmente dominadas por hombres. De igual forma, el empleo por cuenta propia ha registrado un incremento significativo, reflejando el potencial empresarial y la diversificación del rol de la mujer en la economía.
En términos de desempleo, se registraron avances positivos al alcanzar una tasa de 5.2% en 2025, la más baja desde 1980.
“Aunque estos datos reportados son positivos, desde el Departamento del Trabajo y Recursos Humanos vamos a continuar promoviendo iniciativas que fomenten la equidad laboral, el acceso a oportunidades y el desarrollo profesional de las mujeres, reconociendo su rol esencial en el crecimiento económico y social de Puerto Rico. Este informe, basado en la Encuesta de Grupo Trabajador del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos, sirve como herramienta clave para el diseño de políticas públicas informadas y dirigidas a potenciar la participación femenina en la economía”, expresó Vélez Casanova.
