10 de junio de 2025- La Fortaleza, San Juan, Puerto Rico– En un esfuerzo por mantener informada a la ciudadanía sobre los avances gubernamentales, el secretario de Asuntos Públicos, Hiram Torres Montalvo, junto a la secretaria del Departamento de Vivienda, Ciary Pérez Peña, el secretario del Departamento de Salud, Víctor Ramos, el secretario del Departamento de Educación, Eliezer Ramos Parés, y la secretaria del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos, María del Pilar Casanova, han anunciado una serie de iniciativas fundamentales para el desarrollo económico y la sostenibilidad ambiental en Puerto Rico.
Como parte de la inversión en infraestructura, en Peñuelas se firmó una enmienda al Acuerdo de Transferencia de Fondos por $4.2 millones bajo el programa «Private Property Debris Removal», lo que permitirá impulsar proyectos de desarrollo económico en la región. En Canóvanas, se concretó un acuerdo de subvención por $1,727,230.40 para la realización de estudios hidrológicos e hidráulicos, incluyendo el análisis de socavación de puentes, con el fin de fortalecer la infraestructura municipal. En el marco de la Iniciativa de Manejo de Desperdicios Sólidos, el Departamento de Vivienda asignó $230 millones de fondos CDBG-MIT para reforzar la infraestructura y garantizar el cumplimiento ambiental en varios municipios de la isla, beneficiando directamente a Barranquitas, Arecibo y Culebra con mejoras clave en sus sistemas de residuos sólidos.
En su compromiso de acercar servicios esenciales a la población con discapacidad intelectual, el secretario del Departamento de Salud, Dr. Víctor M. Ramos Otero, firmó un acuerdo colaborativo con el alcalde de Utuado, Jorge Pérez Heredia, para establecer una oficina regional del Programa de Apoyo para la Integración Social (PAIS).
La nueva sede, ubicada en el Terminal de Carros Públicos de Utuado, ofrecerá servicios clínicos enfocados en el desarrollo funcional e independencia de los adultos con discapacidad intelectual. El equipo interdisciplinario incluye profesionales en psicología, trabajo social, enfermería, consejería, nutrición, terapia ocupacional y recreativa, brindando apoyo integral tanto a las personas como a sus cuidadores. Para más información, los ciudadanos pueden visitar la Sección de Servicios a Personas Adultas con Discapacidad Intelectual en www.salud.pr.gov/sspadi.
Además, el Departamento de Salud de Puerto Rico reafirma su compromiso con la salud mental y la prevención del suicidio a través de la plataforma digital lanzada en marzo de 2025. Este innovador sistema combina un dashboard interactivo de monitoreo en tiempo real y un portal educativo, brindando acceso a recursos esenciales para la ciudadanía y los profesionales de la salud.
Principales Logros:
• Alcance digital: Más de 3,500 visitas únicas reflejan el interés ciudadano en la prevención del suicidio.
• Mapa pionero: El Mapa de Almacenamiento Seguro de Armas de Fuego ha registrado más de 2,100 consultas, promoviendo la reducción del acceso a medios letales.
• Liderazgo en posicionamiento digital: La estrategia SEO coloca la plataforma como la fuente primaria de información validada sobre prevención del suicidio en Puerto Rico.
• Publicación de datos confiables: Informes mensuales y anuales accesibles para la ciudadanía, la prensa y los profesionales de la salud.
• Coordinación multisectorial: La Alianza Multisectorial ha reunido a más de 15 sectores clave para fortalecer estrategias colaborativas de prevención.
• Educación comunitaria: Más de 4,000 personas han participado en talleres sobre salud mental y estrategias preventivas.
• Programa para hombres mayores de 50 años: Iniciativa innovadora que aborda la prevención del suicidio en una de las poblaciones más vulnerables.
• Reconocimiento internacional: La Comisión ha sido destacada por el Suicide Prevention Resource Center por sus prácticas de comunicación responsable.
En menos de tres meses, esta transformación digital ha fortalecido la acción colectiva, brindando visibilidad al Departamento de Salud.
Por otro lado, ante el incendio que afectó el Centro de Servicios Integrados (CSI) de Vieques, el Departamento de Salud activó un plan de contingencia inmediato para garantizar la continuidad de los programas esenciales, incluyendo WIC, Medicaid y el Registro Demográfico. El secretario de Salud informó que, en coordinación con el alcalde de Vieques, José “Junito” Corcino, se identificaron instalaciones alternas para la provisión de servicios sin interrupciones. Brigadas provenientes de Fajardo y Humacao han reforzado la atención, y se establecieron mecanismos de orientación remota para casos urgentes. Los residentes que requieran asistencia pueden acudir al CDT de Vieques o comunicarse al 787-765-2929, extensiones 9700 y 9706, donde personal del Departamento de Salud está disponible para atender cualquier duda.
En el ámbito educativo, el Departamento de Educación otorgó estatus permanente a 775 maestros en áreas de alta demanda, asegurando la estabilidad del sistema educativo desde el primer día de clases. También anunció la constitución formal de la Comisión del Programa de Internado para Estudiantes Dotados en las Ramas Ejecutiva y Legislativa, con el fin de ampliar oportunidades para estudiantes talentosos. Como parte de este esfuerzo, se lanzó la iniciativa «Verano 2025: Experiencias de Internado con Exploración Académica y Ocupacional» en los recintos de la Universidad de Puerto Rico.
Además, el Departamento publicó el calendario escolar 2025-2026, contemplando 181 días lectivos distribuidos en dos semestres, con inicio de clases el 13 de agosto de 2025. Finalmente, la iniciativa «Verano Educativo BilingüAI 2025», que se llevará a cabo en 225 escuelas de toda la isla, ofrecerá alternativas académicas y recreativas para estudiantes de todos los niveles.
Por su parte, la secretaria del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos anunció una iniciativa de la agencia para incentivar a los patronos a emplear a nuestra población de adultos mayores y con diversidad funcional. Con esos fines, Casanova mantendrá una reunión con el presidente de AARP, José Acarón para conocer de primera mano las necesidades y los retos laborales a los que se enfrenta la población de adultos mayores.
La campaña del DTRH se enfocará en resaltar la experiencia de los adultos mayores y todo lo que pueden aportar al mundo laboral. Otra de las iniciativas que trabajará la agencia serán talleres de orientación de Recursos Humanos en las distintas regiones de la isla para que los patronos tengan todos los recursos necesarios a la hora de hacer contrataciones y cumplir con la orientación de Salud, Seguridad y las Leyes Laborales.
Estas iniciativas reflejan el compromiso del Gobierno de Puerto Rico con el bienestar comunitario, el desarrollo sostenible y la estabilidad educativa en la isla.
